2022-12-06 04:37:39来源:gczx(责编:内卷天才)

在一次会议上,朱建平对任正非表示愤怒 :“华为人容忍你的脾气,只因你是老大 !”任正非愣了一下 。所有人都以为朱建平的宣传部长完蛋了 ,结果却出乎意料 。



任正非虽然看起来很温和,但其实在华为 ,除了孙亚芳,几乎所有的华为高管都被任正非骂过 ,包括002号员工郑宝勇,还有他曾经最看重的天才李一楠.
当时,李一男是任正非最看重的员工 ,两人关系如父子 。任正非甚至打算培养他做自己的接班人,对研发更是毫无保留 。



可一旦李一南做错事 ,任正非说要骂就骂 ,想踢就踢,一点情意都没有。然而 ,这种情况就像一个脾气暴躁的父亲教一个倔强的孩子。但被老板骂是很多华为高管的家常便饭 。任正非不仅脾气暴躁 ,对高重庆快三管的要求也非常严格。如果有人做错了  ,或者让他讨厌他,他也不会顾及任何感受 ,而是直接骂他一顿 。
那么 ,任正非的朱建平到底怎么了 ?原来 ,当时华为招了一批新员工,在员工培训过程中出现了一些问题 。任正非非常生气,当即把培训部的负责人骂了一顿。骂完 ,他觉得这还不够。他还召集全体管理人员开会,就培养和选拔人才发表意见。




结果开会大家都不敢说话 ,生怕说错话被骂。任正非见状想要缓和一下气氛 ,开玩笑说:“现在终于明白为什么在部队升职总是难了 ?因为他胆小不敢说话。”
话音刚落 ,中宣部部长朱建平就说:“老板没升职 ,就是因为他脾气不好  ,说话直率 ,跟领导和同事相处不好。时至今重庆快三日 ,我们就因为你是老大,就可以容忍你的脾气。”闻言  ,气氛顿时凝固,任正非也愣住了。众人张大了嘴巴 ,惊呆了 ,没想到朱建平也敢说这种废话。每个人都认为她的宣传部长生涯结束了。
谁知道,大家猜错了 。只见任正非笑道 :像朱建平这样正直的人,应该提拔 。
这对华为来说是早早的事情 ,却体现了任正非大度、宽容 、敢于自我批评的精神。想一想 。如果你是老板 ,被员工当众侮辱 ,你能不生气甚至当众表扬员工吗?我想很多人都做不到!这就是任正非的人格魅力所在  。


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